دسته: مفاهیم منابع انسانی

شروع به کار با نقشه برداری فرآیند HR توسط: رایان هیگینسون-اسکات در تاریخ ۹ مه ۲۰۱۹ شروع به کار با نقشه برداری فرآیند HR اثربخشی عملکرد انسانی نگرانی منصفانه است که لحظه ای که...

نمودار سازمانی H&R DEPARTMENT وظیفه اصلی بخش منابع انسانی نظارت بر کارکردهای بخش و مدیریت کارکنان با برنامه ریزی ، اجرای و ارزیابی سیاست ها ، اصول و برنامه های منابع انسانی است. اساساً...

مدیریت سرمایه انسانی (HCM) مجموعه ای کامل از شیوه های سازمان برای استخدام ، مدیریت ، توسعه و بهینه سازی کارکنان (به عنوان یک دارایی نامشهود) به منظور به حداکثر رساندن ارزش تجاری آنها...

۵ مدل منابع انسانی که هر مربی HR باید بداند مدل HRM (یا چارچوب HR) اصطلاحی است که به معنای برنامه استراتژیک یک سازمان است که برای کمک به اداره و هماهنگی عملکردهای تجاری...

راهنمای تحقیق ۲۵ ایده جالب از مباحث مقاله منابع انسانی ۲۵ ایده جالب از مباحث مقاله منابع انسانی همه افراد نام منابع انسانی را دوست ندارند – ما منابع نیستیم ، ما از همه...

شش کارکرد اصلی یک وزارت منابع انسانی یک واحد منابع انسانی با کارآیی می تواند از طریق مدیریت با ارزش ترین منابع شرکت شما – کارمندان خود ، ساختار و توانایی تأمین نیازهای تجاری...

استراتژی افراد موفق برای ما مردم مهمترین بخش فرمول موفقیت کسب و کار هستند. ما می دانیم که سازمانهایی که کار بسیار خوبی در انتخاب استعدادهای مناسب انجام می دهند ، این استعداد را...